空白の歌 #7

私だけ部下を持たない組織図は北極のような空白がある
奥村知世『工場』

奥村知世の第一歌集『工場』（2021年）に収められた一首です。

「組織図」というのは、ツリー状の図で構成されていることが多いと思います。

会社であれば、代表取締役が一番上にいて、その下に順番に、○○部門、△△課、□□係といった感じでブロックが連なっていくイメージです。あるいは、部長、課長、係長といった役職が連なっていく場合もあります。

この歌では「部下を持たない」とあるので、自分が属するブロックの下に、部下のブロックがぶら下がらない組織図を指しているのだと思います。

他の部門の同じ役職の人は部下がいると想像されるので、それらの人たちの下にブロックが続いていることでしょう。しかし、自分は部下がいないので、下に続くブロックがありません。そのブロックがない様子を「北極のような空白」と表現したところに、この歌の独自性と面白さがあります。

世界地図や地球儀を見るとわかりますが、南極には南極大陸がありますが、北極には大陸がありません。北極には、北極海を中心とした海が広がるばかりです。座標でいう北極という位置は確かに存在するけれども、大陸のような確かさは北極にはありません。大陸のなさは、欠落感を感じさせるのではないでしょうか。

この北極の欠落感と、自分の職場の組織図の空いた部分が、「空白」という言葉でつながれているわけです。この「空白」という表現を通して、部下を持たない、まさに「空白」が急に輪郭をもちはじめてくるのではないでしょうか。

空白とは本来何もない状態を指す言葉ですから、殊更触れなければ、何もいわずともそこには何もないわけです。しかし、「空白がある」とあえていわれることによって、空白が意識されてしまうのです。「空白がある」によって「部下を持たない」がより一層強調され、組織図上の空白は、主体の心の内側の空白感にリンクしていくように感じます。

「私だけ」という限定も、この空白をさらに強めているでしょう。「私だけ部下を持たない」ことに対する思いには、複雑なものがあるのかもしれません。主体は、本当は部下をもちたいのかもしれません。部下をもつ他部門の人、一方部下をもたない「私」。その比較が如実に示されているでしょう。

組織図上の表現に徹しながらも、「北極のような」という巧みな比喩を通して、そこから主体の思いが浮かび上がってくるようで印象に残る一首です。